ForbesWoman 和 TheBump.com 的调查发现,大多数女性(包括 SAH 母亲和在职母亲)都在做所有的育儿工作,这
继续引起轰动
。
今日节目
中的女士们
讨论了调查结果,其中列出了“妈妈休息”一词下为心怀不满的妈妈提供的所有各种解决方案。但对承担大部分家务的伴侣感到不满的母亲需要共同养育伴侣——而不是“休息”。
女士们主张,母亲们应该在感到不知所措时对她们的伴侣说出来,而不是假设(就像在所有关系中一样),她们的配偶可以读懂她们的想法。但母亲在家中过度补偿的问题似乎是两方面的,因为许多女性为自己的牺牲而接受一种“殉道”。职业母亲因远离孩子而感到内疚,而 SAH 母亲则常常觉得自己承担了一个不需要任何帮助的角色。
TheBump.com 的
Carley Roney建议将家庭视为企业:
您需要创建一个明确的清单。将其视为一项业务。您是您家庭的人力资源人员。所有需要完成的任务是什么?将它们分开并明确要做什么。
尽管 Roney 提出了这样的建议,但
Hoda
的回应说,当面对这样的名单时,伴侣可能会“死去”,这与母亲只是从根本上属于她们自己的工作中“休息一下”的观点保持一致。 “休息”意味着他们最终会回到一盆未洗过的盘子,而不是有贡献的“同事”,他们可以在没有他们的情况下管理任务。
[msnbc2 启动 =”43669286”]