俄勒冈大学的一门新心理学学科正在扩大该系的包容性，聘请了三名新的专职教师。作为 UO 文理学院的一部分，心理学系迎来了秋季助理教授 Mariah Kornbluh、Chanel Meyers 和 Alayna Park学期。部门负责人 Sara Hodges 说，他们在多样性科学领域的研究重点突出了该部门已经在开展的工作中的一个主题。“多样性科学在心理学中是显而易见的，”霍奇斯说。 “但通过这些招聘，我们希望通过寻找杰出的学者来提升它，他们直接研究群体差异（真实的或感知的）如何影响个人的发展和福祉。” 发展和社区心理学家 Kornbluh 带来了研究儿童和青少年如何被权力系统边缘化或被社会排斥的人想方设法挑战不平等。她研究这些年轻人如何获得能力，以克服健康和学业成就的障碍。在 UO，Kornbluh 将与当地学校和机构合作，参与以青年为主导的参与性行动研究。用她的话说，研究人员与社区成员合作探索“儿童和青少年如何成为他们自己的变革推动者，以重新塑造和改造那些系统地使我们最脆弱的社区处于不利地位的机构。”帕克是一名临床心理学家，研究如何改善有色人种青年心理保健的质量和有效性。由于参与精神卫生保健的系统性和结构性障碍，有色人种青年通常参加较少的会议并以较高的比例退出治疗。帕克的研究调查了如何适应通常为中产阶级设计和测试的有效心理健康计划。阶级，白人客户更符合种族和少数族裔群体的规范、信仰和价值观。 Park 负责 ADDRESS 心理健康实验室，并隶属于鲍尔默儿童行为健康研究所。作为一名社会认知心理学家接受过培训，迈耶斯研究了种族多样性在群体间进程中所起的作用。作为一个在夏威夷长大的多种族孩子，她发现很多心理学并没有反映她的现实。“我的研究突出了心理学中代表性不足的种族群体的经历，”迈耶斯说。她研究了与种族相关的背景和社会规范如何影响认知、感知、行为和社会互动。迈耶斯本学期正在教授一门关于成见和偏见的本科课程，并指导多样性和社会认知实验室。霍奇斯说，该部门很高兴找到新同事，“他们提出了关于多样性如何影响我们进行心理学研究的具有挑战性的问题，以及我们从那项研究中得出的结论。“三位新的助理教授今年都在招聘本科生、硕士生或博士生研究助理。