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创始人
2025-11-07 23:17:57
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  郭XX

  目前正在找工作 1389XXXX5

  男|35 岁 (1981/08/18)|现居住石河子|16年工作经验

  最近工作

  职位: 店长/经理

  公司: 全国其七天连锁酒店

  行业: 酒店/旅游

  最高学历/学位

  专业: 涉外饭店管理

  学校: 新疆旅游学校

  学历/学位: 中专

  求职意向

  期望薪资: 10000-14999 元/月

  地点: 乌鲁木齐 石河子

  职能: 店长/经理 酒店/宾馆经理 卖场经理/店长 总监/部门经理 合伙人

  到岗时间: 随时

  工作类型: 全职

  自我评价: 1.本人性格随和,正直率性,本分做人,踏实做事;

  人生格言:机遇给予有准备的人,合作共赢;

  2.本人所学‘涉外饭店管理专业’从事酒店餐饮服务与管理工作,

  3.本人愿意和有良好企业文化氛围的企业合作,希望合作愉快!

  备注:需配备高职食宿,优厚的福利待遇和良好的发展平台。

  工作经验

  2016/8-2016/10 店长/经理|分店管理

  全国其七天连锁酒店 [2个月]

  酒店/旅游|50-150人|民营公司

  工作描述: 本人郭振立于2016年8月-2016年10参加全国七天连锁酒店的分店总经理培训管理学习,合格取得毕业证,顺利毕业。

  2010/7-2016/1 其他

  个体经营 [5年6个月]

  工作描述: 本人自主个体经营服装和化妆品零售。

  2007/7-2010/7 店长/经理

  塔里木石油酒店五星级 [3年]

  工作描述: 本人在塔里木石油五星级酒店任职期间担任餐饮部经理职责如下-1.团队管理建设 :人员招聘 定薪 培训 考勤 考核 晋升 淘汰 工作安排 奖金模型 团队活动和企业文化建设。 2.服务管理: 软件-日常餐饮零点、包厢、自助、会议、vip宴会等服务接待工作和服务水平的培训,督导及检查。 及时做好客人投诉处理。硬件-检查硬件设备设施,做好固定资产 电器 家具 布草 餐具等等盘点、保管、损耗等一系列管理。3.安全管理:安全设施检查,住宿登记抽查,安全培训及演习。4.财务管理:协助财务做好日常财务管理,财务数据分析,物品采购计划,现金流管理,发票管理。5.工程管理:协助工程做好日常维护、检查、维修,完成质量及进度跟办。6.销售管理:协助经营总监进行商圈和市场分析,销售培训、分店宣传、销售分工、节假日销售计划及实施等。7.外部工作:协助经营总监做好销售宣传工作,做好客户维系及拜访,发掘商圈潜在客户,拉升用餐和入住率,证照办理和年审,发票申领,外围相关单位事宜跟办。8.与总办沟通协调相关工作,价格调整,相关支持申请。等完成上级部门及协调部门工作 。 备注:任职期间带领团队参与:餐饮五星级酒店复评评选,餐饮五星级标准宴会用餐接待培训及接待工作,成功获得五星级复评成功。任职期间突出表现:获得优秀经理人一次,优秀团队一次,

  2005/3-2007/7 店长/经理

  教育大厦-雪莲酒店三星级 [2年4个月]

  工作描述: 本人在教育大厦-雪莲酒店三星级任职期间担任餐饮部经理职责如下- 1.团队管理建设 :人员招聘 定薪 培训 考勤 考核 晋升 淘汰 工作安排 奖金模型 团队活动和企业文化建设。 2.服务管理: 软件-日常餐饮零点、包厢、自助、会议、vip宴会等服务接待工作和服务水平的培训,督导及检查。 及时做好客人投诉处理。硬件-检查硬件设备设施,做好固定资产 电器 家具 布草 餐具等等盘点、保管、损耗等一系列管理。3.安全管理:安全设施检查,住宿登记抽查,安全培训及演习。4.财务管理:协助财务做好日常财务管理,财务数据分析,物品采购计划,现金流管理,发票管理。5.工程管理:协助工程做好日常维护、检查、维修,完成质量及进度跟办。6.

销售管理:协助经营总监进行商圈和市场分析,销售培训、分店宣传、销售分工、节假日销售计划及实施等。7.外部工作:协助经营总监做好销售宣传工作,做好客户维系及拜访,发掘商圈潜在客户,拉升用餐和入住率,证照办理和年审,发票申领,外围相关单位事宜跟办。8.与总办沟通协调相关工作,价格调整,相关支持申请。等完成上级部门及协调部门工作 。 备注:任职期间突出表现:获得优秀经理人两次,优秀团队一次,负责带领团队参加餐饮技能大赛培训及参赛,成功获得三等奖。

  2003/3-2005/3 店长/经理

  银都中易酒店管理公司-伊力特酒店四星 [2年]

  工作描述: 本人在银都中易酒店管理公司-伊力特酒店四星级任职期间担任中餐厅主管级经理职责如下- 1.团队管理建设 :人员招聘 定薪 培训 考勤 考核 晋升 淘汰 工作安排 奖金模型 团队活动和企业文化建设。 2.服务管理: 软件-日常餐饮零点、包厢、自助、会议、vip宴会等服务接待工作和服务水平的培训,督导及检查。 及时做好客人投诉处理。硬件-检查硬件设备设施,做好固定资产 电器 家具 布草 餐具等等盘点、保管、损耗等一系列管理。3.安全管理:安全设施检查,住宿登记抽查,安全培训及演习。4.财务管理:协助财务做好日常财务管理,财务数据分析,物品采购计划,现金流管理,发票管理。5.工程管理:协助工程做好日常维护、检查、维修,完成质量及进度跟办。6.销售管理:协助经营总监进行商圈和市场分析,销售培训、分店宣传、销售分工、节假日销售计划及实施等。7.外部工作:协助经营总监做好销售宣传工作,做好客户维系及拜访,发掘商圈潜在客户,拉升用餐和入住率,证照办理和年审,发票申领,外围相关单位事宜跟办。8.与总办沟通协调相关工作,价格调整,相关支持申请。等完成上级部门及协调部门工作 。备注: 任职期间突出表现:负责带领团队,从开荒期间培训和各项完善及制定等一系列的走上正轨。

  2000/7-2003/3 餐饮服务员

  明园新时代石油酒店四星级 [2年8个月]

  工作描述: 本人在明园新时代石油酒店四星级任职期间,担任VIP接待服务。任职期间突出表现:获得优秀VIP服务接待一次。

  教育经历

  1997/9-2000/2 新疆旅游学校

  中专|涉外饭店管理

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