《把工作做到极致》读后感

《把工作做到极致》读后感

通读公司推荐的《把工作做到极致》，其核心强调的是员工高效执行力，其内容描述的是从小事做起，从细节抓手；其现实指导意义是我们工作中的着眼点和着力点，是我们自身发展不断进步的必经之路，是我们走

小事和细节决定着成败与兴衰，蕴含着修养与内涵，彰显着品质与素养。窥一斑而见全豹，望一叶而知春秋，正是一个个小事、细节，正是一处处易被我们忽视的点滴，决定着我们自己乃至公司的命运和形象。

作为万千百货的一名客服专员，我深深知道员工是面对客户最重要的窗口。我们的顾客、我们的客户看到的、为他们服务的都是员工。曾经看过余世维在讲座中提到这样一个故事：他每次到厦门就一定住马可波罗酒店，他的理由很简单：因为他们记住我！一走进马可波罗酒店，服务员的第一句话就是：“余先生，又来啦。希望您这一次旅途愉快！”。这一句话，就表示这家酒店知道他是一个回头客，在他的心中觉得自己得到了对方的十分重视和尊重。在这个十分普通的例子中，酒店员工把工作做到极致的精神深深影响着我，促我深思良久。引客回头，并非靠富丽堂皇的装修，并非靠名人广告的造势，要依赖对顾客的尊重、与顾客的交流、让温暖缓缓润泽顾客的心灵。诚然，一句话、一个动作、一个眼神不足以引客回头，但正是我们无数员工把每一件平凡的工作做到极致、做到让客户满意、做到“沟通贵在坦诚、服务关注细节”，才创造了和谐的营业氛围，展现了上佳企业形象和员工素质，从正面直接赢得了顾客和客户的认可及赞赏，为今后的工作和发展打下了了坚实的基础和良好的开端。

对于我们自身，若想打破平庸，实现从优秀到卓越的跨越，就必须付出最大的努力把工作做好。我们不难关注伟人的丰功伟绩，不难聊起名人的呼风唤雨。然而，又有多少人想过伟人之所以伟大、名人之所以成功的根本？人的成长历程纷繁复杂，而纵观无数成功之士无不具有两个重要的特征：首先是与众不同的思想。创造和总结一套自己的'方法乃至捷径，将工作做到极致——这是成功的灵魂；其次，也是实现成功的关键，就是坚持不懈地把小事做细，精益求精、不折不扣地执行——这是成功的实体。当我们有了灵魂作指导，有了实体作铺垫，我们走过的路，才会坚定不移，才会有声有色、才会脚踏实地、才会越走越高、越走越远……

无论对于企业还是个人，成功，最重要的特质是认真与专注。不管做什么事、担任什么职位，都要尽职尽责、全力以赴，这样才不会辜负自己的

才能、他人的期望。每一天，都要尽心尽力地工作；每一件小事，都力争高效地完成，用100%的热情去做1%的事。拥有最高效的执行力，做最好的执行者——让我们的事业扬帆，由此起航!

唐山万千客服部

李莹